目的

仕事と子育ての両立可能な、男女共に働きやすい職場環境づくりに取り組む事業者を支援します。

支援内容

▼​助成対象事業 従業員が子育てをしながら、働きやすい職場環境づくりのための取組で、次のいずれかに該当するもの。 （1）休暇制度の見直し 　　（子の看護等休暇の対象拡大、時間単位の年次有給休暇制度の導入など） ​（2）柔軟な働き方に向けた制度の見直し 　　（フレックスタイムや時差出勤制度、育児のためのテレワーク導入、短時間勤務制度など） ​（3）男性の育児休業取得の促進 ​（4）一般事業主行動計画の策定 ​（5）女性管理職候補者の育成又は女性管理職の積極的な登用 ​（6）労務担当者又は従業員に対する研修、周知及び啓発 （7）その他、仕事と子育ての両立可能な職場環境づくりに向けた取組 ※令和8年2月末日までに実施され、支払いが完了するものに限ります ▼助成対象経費 報償費、旅費、消耗品費、印刷製本費、受講料、委託料、使用料及び賃借料、その他適当と認められる経費

支援規模

▼助成率・助成上限額等 ・助成率　1/2 ・限度額　5万円 （百円未満の端数がある場合は切り捨て） ※国・県・市から補助金等を受けた経費は対象外です。

募集期間

2025年4月1日から2026年2月28日まで ※事前認定必須

対象者の詳細

・山口市内に主たる事業所を有する中小企業者・NPO法人 ・市税を滞納していないこと

対象地域

山口県 山口市

山口市仕事と子育て両立応援企業助成金チラシ

お問い合せ

〒753-8650
山口市亀山町2番1号
ふるさと産業振興課　人材確保支援担当
Tel　083-934-2645　　
Mail furu@city.yamaguchi.lg.jp